2020年5月，初到公司，便被分配到云南祥云，那是一个崭新的项目，从此在七彩云南开始描绘我未来的蓝图。

关于矿山，脑海里浮现的仅是电影、新闻出现过的画面。想象中的矿山是黑色的，沟壑纵横、满目疮痍。然而当我真正踏上这片土地时，我才发觉我对矿山的看法竟是那么狭隘。

“我们要把矿山当作一幅美丽的山水画去精雕细琢”，这是我初见总经理杨代忠时，他在祥云矿山现场讲过的一句话，此后便深深镌刻在我脑海里，为我以后在矿山的工作指明了方向和路径。这句话也彻底打破了我对传统矿山的固有思维，建筑工程追求的点、线、面、体之美原来同样适用于矿山建设过程中，将“功能性和艺术性”有机结合，如“矿山咖啡屋”“矿山公园”，这些超前的思维和举措在中材西安承建的项目上落地生根，此时我们可以自豪地说，“绿色发展，我们是先行者！”

专注和坚持，需要一颗安静的心，耐得住寂寞，方能守得住繁华。经过两年时间的沉淀，在祥云分公司全体员工的努力下，一座崭新的绿色矿山悄然崛起。道路和车挡线型合一，如丝带般顺滑流畅；水沟通畅，轮廓分明，或蜿蜒，或平顺；平台平整规范，无积水，无坑洼；边坡坡面平滑整齐。远眺矿山，一幅和谐的生态画卷完美呈现在大家眼前，是那样的清爽、自然。

同时我又在思考，绘制一幅美丽的山水画，打造一幅和谐的生态画卷，我们思路清晰且目标明确，但是如何保持这幅作品持久靓丽，是一个值得琢磨的问题。在我看来，我们不必惊艳所有人，只需默默去行动即可。譬如，经常在运矿道和采矿平台走一走，看见垃圾、零星矿石，及时处理；看见违章行为，立即制止；看见标识标牌倾斜，顺手扶正；施工设备材料摆放整齐等细枝末节的工作。对于公司大多数员工来说，都是默默劳作，极其平凡——没有惊人的业绩，没有耀眼的光环，但是这些平凡中展现的却是一种敬业奉献和执着追求的精神，正是这种平凡奠定的坚实基础，才成就了公司稳定、健康、蓬勃的发展。 

两年的时光转瞬即逝，根据公司统一安排，我调入了新的岗位——总部办公室。新的机遇，同时又是新的挑战，我会以此为契机，努力工作，磨砺自己。

“开源节流，降本增效”是公司制定的下一步重点工作部署，对于助推企业可持续发展具有重要意义。如何把此项部署贯穿于日常工作中去，结合办公室岗位职责，我有以下几点想法：

一方面是厉行勤俭节约，加强日常管理。加强用水、用电的管理，杜绝跑冒漏滴的现象，呼吁全员养成良好的用水习惯；对各部室加强巡检，督促大家白天日照充足的情况下尽量不要开灯；夏天空调温度控制在26℃左右，养成人走灯关、空调关闭的好习惯；电脑、打印机，在下班后一律全部关闭。另一方面是在日常办公过程中，如打印文件、资料时须认真核对,减少错误,避免重复打印；卫生间擦手纸一次只抽取一张使用，避免浪费；完善办公用品购买和领用台账，严格控制领用数量和使用时限，如因保管不好导致丢失或损坏，自行购买。

所以对于“绿色发展，强企有我”，我是这样理解的，不需要我们做轰轰烈烈的大事，只需踏踏实实的做好每件小事。行动微小，践行是光。立足岗位，将降本增效工作落实落细，让勤俭之风在我们心中深深扎根，让降本增效成为我们的“习惯动作”。倘若每个人如此，那将为公司高质量发展提供源源不竭的动力。

有一种感情，是互勉互励共进退；有一种动力，是唇齿相依齐奋进；有一种成长，是同舟共济共发展。个人的发展离不开企业的依托，企业的发展离不开每个员工的劳动和创造。我愿意同公司携手走过每一个春夏秋冬！绿色发展，强企有我！